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四川做能源管理认证,诚信经营,客户至上

2020-07-14 08:00:01 120次浏览

价 格:面议

卓越绩效评价准则是质量奖评审的依据,是国家质量奖励制度的技术文件。制定这套标准的目的有两个,一是用于国家质量奖的评价,二是用于组织的自我学习,引导组织追求卓越绩效,提高产品、服务和经营质量,增强竞争优势,并通过评定获奖组织、树立典范并分享成功经验,鼓励和推动更多的组织使用这套标准。

中华人民共和国商务部2011年第40号公告的《清洁行业经营服务规范》(标准编号SB/T10595-2011)、《清洁行业企业资质评价体系》(标准编号SB/T10596-2011)已于2011年11月1日实施。《清洁行业经营服务规范》(标准编号、《清洁行业企业资质评价体系》(标准编号SB/T10596-2011的实施,使我国清洁行业的发展有规可循,将提高我国清洁行业的技术水平和项目管理水平,促进我国清洁行业的有序发展。为此,“中清协”特开展进一步推动“清洁服务企业资质认证及其使用”的宣贯工作,希望各地方招投标公司、招标单位、清洁服务企业认真贯彻执行。

对于许多在食物链上的供应商,经销商来说,每年都要接受大量的第三方审计,尽职调查。生意做得越大,服务的客户越多,这样的审计就做的越多。通常每次审计或者尽职调查都会耗费企业大量的时间成本和精力,我相信所有企业的业务部门都不喜欢这样的审计。但是有了一个成熟的反贿赂管理体系,大部分审计、尽职调查需要的文件、流程、政策都已经系统性的整理起来,可以节省大量的审计成本。

在实施食堂餐饮管理要求的成熟度评价时:

根据附件2对5.2.1至5.2.11的成熟度水平进行逐一评价,如某一条达不到一级成熟度要求,则该条不得分;

将各条成熟度得分累加后,得出管理成熟度总分;

管理成熟度总分乘以管理成熟度否决系数M,得出管理成熟度最终得分,其中,管理成熟度否决系数M=0,1,当食堂餐饮服务管理发生下列任一情况时,M=0,否则M=1

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